2017/18 年度优异教学奖

大学每两年举办一次优异教学奖励计划，表扬在教学方面有持续杰出表现的教员。 今年，Paul WHITLA教授更获得卓越教学奖，表扬他曾经三次获颁「优异教学奖」。

优异教学奖

Whitla教授擅长运用日常生活例子阐释理论知识，帮助学生融会贯通。Whitla教授认为，学生的学术成就与个人成长对他们日后的事业发展皆息息相关，因此他注重发掘学生的个人潜质，让他们有展现才能的机会。不论他教授 一门学科，他都锐意培育学生的创新、慎思明辨和沟通能力，这套教学理念与岭大作为一所博雅学府的宗旨如出一辙。

Paul WHITLA教授，市场及国际企业学系

Hiradhar教授的杰出成就源於她对卓越教学的不懈追求，她善於营造学生主动学习的氛围，极其重视学生的课堂参与，并广泛应用电子教学资源，这些互相配合的教学方法无不以学生的需求和福祉为依归。Hiradhar教授不仅在个人教学上勇於开拓创新，更有志於为整个大学社群作出贡献。她亦率领开展「微型行动研究计划」和「以行动学习转化果效」教师计划，旨在与同侪交流经验，为岭大作出更多贡献。

Preet HIRADHAR教授，英文系

Marc LeBane先生在岭大任教多年，是一位资深的英文教师及出色的教育工作者。他擅长利用资讯科技促进评估以及教与学过程，并通过创新理念和方法在岭大内外提升学生的英语能力。为创造以学生为中心的学习环境，他开发及设计了一系列小型英文课堂及电子书， 亦在校内提供多元化的英语支援服务，这些措施不仅广受好评，亦呼应岭大致力培育学生的分析及慎思明辨能力的愿景。

Marc LeBane先生，英语及外语教学中心

评审小组成员由来自三个不同学院的四位教员及三名学生组成，并由协理副校长（学术素质保证与国际事务）夏尔马教授担任评判小组主席。

杰出团队教学奖

由财务及保险学系黄曼丽教授率领，并由郑锦年教授、潘佩 教授、魏铼教授及赵小峰教授组成的教学团队展现了卓越的学术成果。他们锐意在教学过程中将社会责任理念与专业的财务教育相结合，为培育下一代杰出商界领袖。团队致力以多元策略鼓励学生全面发展，并强调道德义务对财务从业员的重要性。

新晋杰出教学奖

Burak Ho教授於2014年加入岭大，任教於社会学及社会政策系。她擅长利用主动学习法让学生投入於各种学习活动。对她来说，向学生授予社会学知识与推动他们的全人发展同样重要，这一点充分反映在她的教学法当中。Burak Ho教授鼓励学生对生活经验提高意识，并利用社会议题为学生带来正面影响，以助他们发展慎思明辨和分析能力。

优秀教学证书

三位教师获颁「优秀教学证书」，包括市场及国际企业学系的陈誉仁教授及王至教授，以及中国语文教学与测试中心的汤莉莉博士。